|
|
|
|
|
Вы привыкли все держать под своим неусыпным контролем. На этот раз все не так – некие неподвластные вам обстоятельства могут выбить из колеи. Это ненадолго, поэтому держитесь и сохраняйте спокойствие духа, хотя подчас это будет совсем нелегко.
|
|
|
Все испытания и неприятности придутся на первую половину 2014 года. В этот период вы можете оказаться под пристальным вниманием проверяющих инстанций или будете с трудом выпутываться из прежних юридических проблем. Предпринимателям и начальникам всех рангов следует обратить самое пристальное внимание на подчиненных – вместо того чтобы помогать в решении профессиональных вопросов, они могут мешать, и даже в какой-то момент намеренно или по неосторожности предать вас. Связи с коллегами из других городов или стран также подвергнутся пересмотру. Вы поймете, что не все партнеры надежны, и не все их обещания неоспоримы. В другом варианте в Ваши совместные планы вмешаются некие форс-мажорные обстоятельства, и с этим придется считаться. У служащего начнутся или продолжатся проблемы в коллективе, вероятны интриги сослуживцев, наговоры, сплетни. И это чревато увольнением. В этот период многие представители этого знака могут стать жертвами неверной, искаженной информации. Поэтому звезды рекомендуют быть внимательнее к окружению и не особо ему доверять. Вторая половина года гораздо более позитивна. Проблемы закончатся, и в августе начнется другой период – яркий и светлый. Появятся шансы проявить себя с самой лучшей стороны, восстановить отношения с окружением, найти новых партнеров и новую работу. Отношения с коллегами из других городов или стран полностью восстановятся, вместо прежних ненадежных партнеров появятся новые люди, более перспективные и надежные, и предложенные ими варианты получат быстрое воплощение в жизнь.
|
|
|
В первой половине 2014 года финансовая ситуация особенной стабильностью не отличается, что легко объяснимо неприятностями в сфере профессиональной. Вторая половина года более позитивна, но больших денег все же не ожидается – это дело следующего 2015 года. Но все, сделанное сейчас подготовит почву и для серьезных финансовых успехов, реальных в будущем.
|
|
|
В первой половине 2014 года в жизни любовной могут произойти срывы. Влияние планет откроют горькую правду и, может быть, даже безжалостно прервут ваш романтический сон. Партнер не может вас понять, потребуется время, чтобы осознать это и принять окончательное решение. Если любовь сильна, то вы поможете друг другу быть вместе. Поворотный момент наступит в период с марта по май. И если речь пойдет о расставании, то стоит вспомнить вечные слова: «Все, что ни делается – к лучшему». Мир велик и людей в нем много. Во всяком случае, для вас это станет ясно во второй половине года, когда вас будут окружать интересные люди, и среди них обязательно окажется тот, кто в будущем может стать вашим другом на долгие времена. Дружные супруги могут на время расстаться или кто-то заболеет, что внесет в жизнь семьи много понятных беспокойств. В течении всего года звезды рекомендуют быть внимательнее к родителям – возможно, они в этом нуждаются больше обычного. В первой половине года возможны значительные неприятности с родственниками, и в самых сложных случаях речь пойдет о серьезной ссоре.
|
|
|
Тех, кого в первой половине 2014 года минуют профессиональные и личные неприятности, подстерегают проблемы со здоровьем. Ваш энергетический потенциал практически до августа будет близким к нулю, поэтому берегите себя, ведите здоровый образ жизни и подумайте о диете. Особенно уязвимы могут быть люди, имеющие хронические заболевания желудка и сердечно-сосудистой системы.
Татьяна Борщ
|
|
|
Главная страница
Copyright 1999-2025 (c) goroskop.org
All rights reserved.
|
Не завоевав сердце нельзя наказывать.
Не завоевав сердце нельзя наказывать, а завоевав сердце нельзя не наказывать. Если сердце не завоевано , значит вы не входите в центр притяжения подчиненных вам лиц. Приближение к вам для них не ценно. удаление от вас - не печально. И если вы все же выносите наказание, то это обнаруживает, что вы плохо понимаете происходящее вокруг вас, неадекватно воспринимаете ситуацию. Это только наносит ущерб вашему авторитету. Поскольку непростительно для руководителя. А простительно лишь для безнадежного новичка. Не завоевав сердце можно наказывать лишь в случае, если нарушение было не против законов, установленных вами, а против законов, установленных высшими предшественниками и ныне действующими.Но и здесь есть риск, если и ваши предшественники не имели авторитета и не были центром притяжения. И в этом случае, когда вы наказываете по прежним законам, должна быть мера. При черезмерном наказании оно выглядит как месть слабого человека. Лучший способ реакции на нарушение при незавоеванном сердце - реакция силы, реакция безразличия: да, я вижу, что вы нарушаете,и к этому вопросу мы, несомненно, вернемся недели через две, может быть, у вас и есть свои резоны для нарушения, но мы вернемся к этому позже. И уж, конечно, в этой интонации не может быть ни добродушного оттенка - ах, баловник, ну погодите, уж доберусь до вас! Ни злобного - я злопамятен, берегись! Только безразличие машины, которая, когда основательно разберется, то может и наказать, а может, что менее вероятно, даже и простить. Завоевав сердце нельзя не наказывать. Если не наказывать, подчиненный движимый естественным желанием приближения к центру притяжения забудет о мере. Он потеряет главное качество подчиненного - готовность выполнить приказ, еще ничего не зная о его содержании. Не наказываемый подчиненный будет стремиться выполнять лишь те приказы, которые способствуют его продвижению в центр, и уклонятся от невыполнения иных. Тем самым порождая порядок, при котором и иные подчиненные будут рыться в ваших приказах, как в товарах в дешевом магазине, выбирая наиболее для себя подходящие для выполнения. Наказан лишь тот, кто почувствовал себя наказанным, а не тот кого наказали. Из книги Владимира Тарасова "Технология жизни"
|
|
|