|
|
|
|
|
2019 год знаменует для вас начало нового цикла. Юпитер – планета везения, удачи и новых возможностей целый год находится в вашем знаке, а это значит, что желанные двери для вас открыты!
|
|
|
Для любых профессиональных мероприятий этот год может оказаться лучшим за последнее десятилетие. Предприниматели получат новые интересные предложения, которые поднимут их дело на другой, более высокий уровень. И хотя многие проекты на первый взгляд будут казаться неожиданными, все они честно выстраданы сложными и напряженными предыдущими тремя-четырьмя годами профессиональной борьбы и постоянных тревог. И вот случилось! Фортуна на вашей стороне, и будущее обещает отличные перспективы. В 2019 году у вас появятся новые партнеры, новые друзья, коллеги, подчиненные, и с их помощью вы сможете действительно свернуть горы. Служащий получит предложение новой работы, или его повысят на прежнем месте. И в том, и в другом случае все сложится наилучшим образом! Лучшие месяцы профессионального плана – февраль, апрель, май, август, сентябрь, октябрь и декабрь. Остальные периоды года предполагают обычную работу, а это никогда не бывает без проблем.
|
|
|
|
Финансовые позиции улучшатся во второй половине года, и настоящий «золотой дождь» можно ожидать в декабре. У служащего это связано с новой работой, а у предпринимателя – с чрезвычайно удачными сделками.
|
|
|
Если на работе в 2019 году все ясно и понятно, то в жизни личной все не так уж просто. Отношения у многих супружеских пар далеки от идеальных, возможны отчуждение, непонимание, ревность и обиды. Все изменилось, вокруг вас появились новые люди, и искушение может быть велико… В начале года у многих представителей вашего знака возникнут проблемы с детьми, которые приведут к крупным расходам. 2019 год чрезвычайно удачен для людей одиноких, реальна встреча с человеком, у которой есть все шансы перерасти в законный брак. Влюбленные со стажем также могут принять решение о браке или о совместном проживании. У многих представителей вашего знака возникнут какие-то проблемы с жильем, поэтому будьте внимательны и осмотрительны, особенно если уже есть неясность в этой сфере.
|
|
|
В течение всего года ваш энергетический потенциал очень высок и заболевания вам не страшны. Год благоприятен для начала занятий спортом, полной смены имиджа и любых пластических операций.
Татьяна Борщ
|
|
|
Главная страница
Copyright 1999-2025 (c) goroskop.org
All rights reserved.
|
Прощание с человеком.
Мы любим подчиненного, помощника и заботимся о нем. Мы учим его, награждаем и наказываем. Мы помним, что не все приказы императора надо выполнять, и что последний приказ полководца должен быть выполнен. Поэтому, если поручаем что-нибудь подчиненному, то в этом отношении - он выше нас. Теперь мы - у него в подчинении: говори, чем тебе помочь - я все могу, для тебя сделаю, можешь не слушать моих советов, я не обижусь, я полностью в твоем распоряжении,я твой слуга! Но , за результат я с тебя строго спрошу! Ты один несешь за него ответственность! Если мы уже что-то поручили подчиненному - подымаем его над собой. Словно ребенка - высоко на руках. что он может увидеть оттуда? Свой путь. Путь - всегда путь добра. Добро не может быть таковым, если кому-то недоступно. И путь доступен всем. Подчиненный нам не слуга, а пока не равный. Неравный до тех пор, пока не увидел свой путь. И если он чувствует, то касаясь наших дел и забот он прозревает все больше и больше, он доверяет нам свою судьбу. Но чем лучше мы им руководим, тем быстрее он нас покинет. Потому что увидит путь. И приходит минута расставания. Он не видит ее и не ощущает. Как мать смотрит на сына и чувствует, что скоро-скоро он выпорхнет из родительского гнезда. Есть такой день, когда она впервые это почувствует. Может на миг его смутит светлая грусть в глазах матери, такая беспричинная. Так и наше прощание. Оно только для нас. Мы-то чувствуем что вот-вот с нашей же помощью он увидит свой путь. Мы крадем его сами у себя. Но не в силах изменить что-нибудь. Нас волочет собственный путь, заставляя менять людей. Не допускает он для нас вечных подчиненных, вечных помощников, вечных неравных нам. Грустно. Здесь было всегда несколько приемов, с помощью которых великий менеждер управляет мною. А я передаю их другим. Конечно он управляет мною, не употребляя язык, фразы и истории. Но кто из нас не знает, что есть люди, с которыми интереснее молчать, чем со многими говорить. Знающий не говорит, говорящий не знает. И я молчу недостаточно, потому, что знаю недостаточно.Прости великий менеджер! Из книги Владимира Тарасова "Технология жизни"
|
|
|